Pagina principala » Discuții de fete » 15 Moduri în care îți jignesti în mod secret cariera

    15 Moduri în care îți jignesti în mod secret cariera

    Dacă există un lucru care să ia majoritatea vieții tale, este cariera pe care o alegi. Mai important, ar fi munca grea și orele lungi pe care le-ați pus pentru a vă asigura că vă atingeți obiectivele, urmăriți-vă visele și încercând să avansați pe calea carierei aleasă. Adevărul este că suntem încurajați și pregătiți întreaga noastră viață pentru a căuta o carieră care se va îndeplini și că vom putea fi de succes înăuntru. Realitatea de a găsi ceva care să cuprindă tot ceea ce căutați nu este adevărat exista. Putem găsi o anumită carieră care are multe din ceea ce căutăm, dar dacă într-adevăr doriți să aveți o carieră pe care o visați, trebuie să vă deplasați pe acesta din urmă pentru a ajunge acolo. Trebuie să începeți din partea de jos și să faceți o muncă ocupată pentru a ajunge acolo unde doriți să mergeți. Nu vei avea întotdeauna un moment bun, dar cu destulă muncă grea poți să-ți faci drumul spre vârf într-o chestiune de câțiva ani. Problema pe care unii oameni o au cu mutarea în sus și avansarea carierei lor este că ei fac de fapt anumite lucruri care le rănesc șansele - fără să-și dea seama că le fac! Ei își pot distruge fundul în fiecare zi, chiar dacă lucrează ore suplimentare și nu ajung nicăieri pentru că fac câteva lucruri care le trag în direcția opusă. Dacă oamenii vor să se deplaseze și să-și facă munca de vis, nu pot face niciunul din aceste lucruri dăunătoare care le-au afectat în mod secret cariera. Deci, nu faceți niciunul din aceste 15 lucruri!

    15 Nu se afișează la timp

    A fi punctual este probabil cea mai importantă parte a oricărui loc de muncă. Nu contează nici măcar ce fel de slujbă este, atâta timp cât sunteți la timp, sunteți văzuți într-o lumină mai bună decât cei care se arată încet. Nu numai că întârzie să te facă să pari că nu îți pasă de slujbă, de asemenea te face să fii iresponsabil și angajatorul tău nu se va gândi la tine când au un proiect sau o promoție mare venind pentru că nu vor credeți că vă puteți descurca. Chiar dacă credeți că șeful dvs. este "răcoros" și "nu susținut", trebuie să vă străduiți întotdeauna să fiți la timp sau chiar la 5-10 minute mai devreme pentru tot. Dacă aveți un șef strict, ei o vor vedea drept un lucru pozitiv. Dacă ai un șef speriat înapoi, ei vor observa că ajungi mai devreme (chiar dacă nu le pasă de întârzierea ta) și asta te va câștiga cu toții de puncte bonus și toată lumea poate folosi întotdeauna asta.

    14 Nu iau observații

    Acesta este un lucru pe care mulți oameni trebuie să învețe atunci când primesc primul lor loc de muncă mare, deoarece nu este ceva pe care angajatorii dvs. vă vor spune să faceți. Cu toate acestea, este atât de important pentru avansarea în carieră. Dacă nu țineți note în timpul întâlnirilor, seminarelor sau chiar al întâlnirilor cu șeful dvs., este o greșeală imensă. Arată că nu-ți dai seama cât de importantă este informația pe care ți-o dai. Dacă vă plimbați cu un notebook și un stilou și o bateți ori de câte ori cineva vă dă instrucțiuni despre ceva, arată că sunteți un entuziast care prețuiește ceea ce altcineva are de spus - indiferent cine este! Dacă nu faceți acest lucru, vă răniți cariera, deoarece oamenii vă vor vedea ca pe cineva care nu-i pasă de valoarea instrucțiunilor sau contribuțiilor cuiva. Faceți acest lucru și urmăriți cât de diferit oamenii încep să vă vadă.

    13 Nu voluntariatul pentru mai multă muncă

    S-ar putea să credeți că șeful dvs. întreabă cu sinceritate dacă cineva se poate oferi voluntar, dar ceea ce fac de fapt este să vă testeze pe toți pentru a vedea cine va merge în plus și va face ceea ce trebuie făcut pentru a ajuta compania ... chiar dacă ei nu-și dau seama că sunt. Știi ce? Nimeni nu vrea de fapt munca suplimentară. Dacă ar fi fost de până la toată lumea, am face o cantitate minimă de muncă și pur și simplu de skate. Dar adevărul este că dacă păstrezi ca aceste momente să alunece și nu sări peste șansa de a-ți arăta șeful că ești capabil de mai mult, nu poți niciodată să avansezi. Vă rănești cariera, ascunzându-vă în umbre atunci când vine în joc cuvântul "mai multă muncă". Cum poate angajatorul dvs. să se aștepte să lucrați mai mult într-o promoție dacă nu vă veți duce vreodată la întrebări?

    12 Fiind tăcut în întâlniri

    Acest lucru este un lucru pe care unii angajați îl fac pur și simplu pentru că sunt nervoși sau puțin cam înspăimântați de ceea ce ar putea spune noii lor colegi, dar oricine poate fi vinovat să facă acest lucru și va afecta cu sinceritate cariera ta mai mult decât ați putea ști chiar . La urma urmei, întâlnirile există pentru un motiv: astfel încât dvs. și colegii și șeful dvs. puteți colabora, astfel încât toți să vă împărtășiți ideile și astfel să puteți lucra împreună la ceva specific. Dacă nu participați la acestea, sunteți de fapt strigând că nu aveți nimic de adăugat, ceea ce dovedește angajatorului dumneavoastră că nu veți putea să vă ocupați de o poziție mai înaltă. Chiar nu vrei să le arăți așa ceva! Data viitoare vor cere intrare, vorbesc și adaugă ceva - chiar dacă este foarte minuțios. Orice este mai bun decât nimic. Puneți întrebări, oferiți-vă contribuția sau chiar vă oferiți voluntari să faceți niște cercetări pentru a veni cu idei noi și creative pentru următoarea întâlnire. Nu fi invizibilă

    11 Lipirea în departamentul dumneavoastră

    Dacă credeți că tot ce trebuie să faceți este să discutați cu oamenii din cadrul propriului departament și că nu puteți vorbi cu nimeni altcineva, aceasta nu este într-adevăr modul corect de a gândi. Desigur, în funcție de departamentul în care te afli, poți să fii ușor separat de ceilalți oameni din compania ta, dar nu trebuie să stai să vorbești cu oamenii din departamentul tău. Faceți o plimbare prin clădire, salutați câteva persoane noi în fiecare zi și începeți să vă conectați cu întreaga companie. Dacă nu interacționați cu altcineva, vă ascundeți într-adevăr de oportunitățile care ar putea apărea. De asemenea, îi spuneți șefului dvs. că nu vă simțiți confortabil în afara casetei și acest lucru vă poate face să vă rețină de la orice promoții care apar. Cine știe! Poate veți avansa cariera într-un departament diferit. Nu vei ști niciodată dacă te ascunzi de restul companiei. Fă-te cunoscut în întreaga clădire și oamenii se vor gândi la tine când vine un nou loc de muncă.

    10 Nu solicită feedback

    Este foarte greu pentru majoritatea oamenilor să-și înfășoare mintea, deoarece, ca specie umană, de fapt nu ne place să ne plimbăm prin a cere opinia cuiva despre ceea ce facem greșit. Am fost învățați să ne îndepărtăm de ceea ce cred oamenii și această mentalitate suferă foarte mult cariera noastră. Când nu cereți feedback, nu vă faceți mai bine. Nu învățați despre slăbiciunile dvs. și căutați să le îmbunătățiți. Dacă întrebați-vă șeful dvs. pentru feedback despre o prezentare, un proiect sau doar despre performanța dvs. generală, ei nu vor fi timizi cu privire la ceea ce are nevoie de lucru și ceea ce este deja grozav. Acest lucru le arată că sunteți dispuși să creșteți și să vă îmbunătățiți pentru a ajuta compania prin orice mijloace necesare. Persoanele care sunt dispuse să se deschidă la critică se îmbunătățesc mai repede și sunt cele pe care angajatorul dvs. le va căuta pentru noi oportunități și progrese în ceea ce privește angajarea.

    9 Nu este deschisă

    Bineînțeles, este important să aveți opinii și să vă ridicați atât pentru ei, cât și pentru voi înșivă. Dar mai ales când vine vorba de lucru, este foarte important să poți lua ideea altcuiva și să încerci să o accepți. Când cineva închide orice altă idee care este aruncată în calea lor, nu există loc pentru creștere. Angajatorii doresc aceia care pot accepta idei noi care ar putea fi puțin împotriva a ceea ce ei personal gândesc. Prin închiderea a tot ceea ce cineva spune că este în dezacord cu propria dvs., îi arătați șefului dvs. că nu sunteți foarte cooperant și că nu veți fi dispuși să vă adaptați la circumstanțele date. Pentru a obține această promovare, trebuie să fii deschis și să fii dispus să te angajezi cu oameni care nu au întotdeauna aceleași gânduri și opinii pe care le faci. Deci, nu mai stați așa de încăpățânați și deschideți-vă mintea ideilor care nu sunt întotdeauna în acord cu propria voastră.

    8 Numai făcându-ți locurile de muncă

    Acesta este un alt lucru pe care o mulțime de oameni fac tot timpul că ei nu își dau seama că le face rău de fapt cariera lor. Sigur că are sens să faci munca ta, pentru că, bine, asta e treaba ta. Dar v-ați gândit vreodată să vă luați misiunile și să mergeți dincolo de chemarea de serviciu? De exemplu, spuneți șeful dvs. v-a cerut să organizați un teanc de hârtie în ordine alfabetică. Ai putea face asta și șeful tău ar fi în regulă. Cu toate acestea, dacă le-ați organizat după ordinea alfabetică, data și subiectul - în funcție de ceea ce sunt. Acesta este doar un exemplu simplu în ceea ce privește modul în care puteți lua o singură sarcină și puteți merge mai sus decât a fost cerut doar pentru a face lucrurile mai simple pentru șeful dumneavoastră. Acest lucru le va arăta ce înseamnă un angajator și veți avea mai multe șanse să vă dau mai multe sarcini și vor avea mai multe șanse să se gândească la tine când se deschide un nou loc de muncă.

    7 Nu acordă atenție social media

    Există un motiv cinstit că o mulțime de oameni au atât un cont social media social și unul separat pentru muncă. Unii oameni nu își dau seama cât de mult conturile lor de social media pot avea un efect asupra modului în care angajatorul le vede. În cazul în care contul dvs. este plin de imagini de partid, de un limbaj greșit, de plângeri despre tot, șeful dvs. vă va privi ca și cum ați fi iresponsabil și foarte negativ - două calități pe care nu le-ar dori în cineva care lucrează pentru ele. Dacă aveți o mass-media socială sălbatică vă rănești cariera, arătându-i pur și simplu șefului că nu aveți totul pus laolaltă și că este mai puțin probabil să vă gândiți la voi într-o problemă serioasă. Așadar, curățați-vă social media și faceți-o să arate ca și tine, dar o versiune mai matură, pusă împreună împreună și așa va începe șeful tău să te vadă.

    6 Bârfă

    Este remarcabil de ușor să bârfe la locul de muncă. Există atât de mulți oameni în imediata apropiere și aveți o mulțime de acces la viața lor în moduri diferite. Puteți auzi un colaborator care are o luptă cu ceilalți semnificativi la telefon, puteți asista la doi colaboratori care sunt puțin prea apropiați pentru confort, puteți chiar obține vântul că un alt coleg va fi concediat. Ideea este că există o mulțime de bârfe într-un cadru de lucru, dar dacă participați la bârfe despre asta, vă rănești cariera. Vorbirea este întotdeauna în jur și șeful tău va auzi că nu vorbești prea mult despre un alt coleg și că te va face să te vadă într-o lumină negativă. Când bârfa vine în calea ta, fii doar un ascultător sau chiar îndepărtează-te de situația cu totul pentru a evita să dăunezi carierei tale.

    5 Succesul la maniere

    Mama ta nu te-a învățat fără maniere. De fapt, ea probabil ți-a învățat maniere pentru ca într-o zi să fii privit ca un cetățean încrezător și asta include șeful tău văzându-te ca atare. Puteți să vă îndepărtați fără a avea maniere cu prietenii și familia, dar munca este diferită. Dacă ești nepoliticos, nu te rog te rog sau îți mulțumesc și nu ești politicos, șeful tău o va observa și nu vor să te mute pe acesta din urmă pentru că el va fi jenat să te aibă să interacționați cu persoane de vârf în companie. Acesta este un adevărat fapt pe care o mulțime de oameni nu-și dau seama de fapt, doare carierele lor. Trebuie să fii la cel mai bun comportament la locul de muncă pentru ca oamenii să te ia în serios. Nu numai asta, ci vă va face mai plăcut să fiți în general în general și dacă sunteți mai aproape de șeful dvs. vă pune în prima linie a noilor oportunități.

    4 Nu puneți niciodată întrebări

    Poate fi intimidant când șeful tău vine la tine cu un job de făcut. Vrei să pari că știi exact ce faci, așa că nu-i întrebi niciodată întrebările pentru a obține o imagine mai clară a ceea ce cer. În timp ce acest lucru vă poate face să credeți că arăți mai bine în ochii lor, atunci când vă întoarceți proiectul (sau orice ar fi ei ți-au cerut să faceți) și totul este greșit, veți vedea mult, mult mai rău. Este întotdeauna mai bine să știi exact ce vrea șeful tău, chiar dacă asta înseamnă a pune douăzeci de întrebări. Ei vor fi impresionati de faptul ca esti dornic sa o realizezi corect. Nu vă puneți întrebări va afecta cariera numai dacă vă întoarceți în misiuni care nu sunt completate corect deoarece nu știați ce vroiau de la dumneavoastră. Nu vă temeți niciodată că întrebările dvs. vor fi interpretate ca fiind neinteligente. În caz contrar, înseamnă opusul.

    3 Pranzul Singur

    Noi nu vă învinovățim că credeți că ora de prânz este timpul dvs. și că trebuie să-l cheltuiți oricum doriți. Dar dacă luați o pauză de masă și doar stați la biroul dvs., în loc să vă alăturați colegilor dvs. în camera de pauză, aceasta vă face rău teribil cariera. Prin izolarea dumneavoastră, vă mențineți departe de aspectul social al slujbei dvs. și credeți-vă sau nu, este un rol important în avansarea carierei dumneavoastră. Angajându-vă cu colegii și cunoașterea acestora, îi arătați fiecăruia că sunteți un jucător de echipă și puteți să vă întâlniți cu oricine ... ceva care vă va marca puncte majore cu șeful dumneavoastră. Cunoscându-vă colegii, veți putea, de asemenea, să îi întrebați pentru ajutor, să le respingeți ideile și să avansezi în slujba dvs. din cauza acestor lucruri. Deci, implicați-vă și faceți prieteni cu colegii dumneavoastră!

    2 Plângând despre slujba ta

    Plângerea este unul dintre cele mai grave lucruri pe care le poți face pentru cariera ta ... mai ales dacă e pe social media. S-ar putea să crezi că numai prietenii tăi o vor vedea. De asemenea, vă puteți plânge la colegul dvs. și credeți că nu este mare lucru deoarece ambele împărtășiți aceleași sentimente și aveți aceeași experiență. Adevărul este că plângerile ies întotdeauna și șeful sau colegii tăi vor auzi despre asta. Puteți fi auzit de oricine și se poate întoarce la șeful dvs. ... care nu va aprecia plângerile dvs. cu privire la munca pe care o vă atribuie. Chiar dacă nu aud despre asta, plângerea îți poate răni cariera, punându-ți un gând negativ în privința muncii. Dacă începeți ziua gândindu-vă negativ la locul de muncă, nu veți funcționa foarte bine pentru că nu doriți să fiți acolo. Pentru a vă progresa cu adevărat cariera, trebuie să vă opriți să vă plângeți de munca pe care o faceți, indiferent cât de mult nu vă place.

    1 Nu zâmbește

    Care este singurul lucru care poate face pe cineva să te vadă într-un mod pozitiv? Un zâmbet. Este simplu, este ușor, iar tu poți falsifica chiar dacă ai o zi proastă. Oamenii nu realizează adesea cât de mult limbajul corpului și expresiile faciale le pot afecta cariera. Dacă te uiți în somn, se încruntă sau chiar te uiți înnebunit, îți dai foarte mult cariera. Oamenii nu vor să te apropie de tine pentru nimic și asta te poate face să ratezi oportunitățile pe care ți-ar plăcea să le faci parte. Nu numai asta, dar șeful tău va lua ideea că nu îți place să-ți faci treaba și, prin urmare, te vor concedia ca pe o opțiune când se deschide o nouă poziție (și mai mare!). Mergând la locul de muncă cu un zâmbet, radiționați pozitivitatea și nu numai că este contagioasă, dar vă va ajuta să fiți productivi și angajatorul dumneavoastră să vă vadă ca pe cineva care iubește ceea ce fac.